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:: Ausbildungspatenschaft
WIRTSCHAFT FORDERN – AUSBILDUNG FÖRDERN!
Das Ausbildungspatenprojekt der Papenburger Wirtschaft
Ziele des Ausbildungspatenprojekts
- Unterstützung von jungen Menschen beim Übergang von der Schule ins Berufsleben und bei der Berufswahl
- Begleitung schwächerer Jugendliche bei ihrer Berufsorientierung
- Potentiale von jungen Menschen sollen geweckt und diese erfolgreich in die Betriebe eingebracht werden
- Niemand soll „verloren gehen“
- Damit wird ein wichtiger Beitrag geleistet, der Arbeitslosigkeit und dem sich abzeichnenden Fachkräftemangel zu begegnen
Machen Sie mit!
Ausbildungspaten engagieren sich freiwillig in einem gesellschaftlich bedeutenden Bereich. Dies bedeutet auch, dass sie ihre Lebens- und Berufserfahrungen sinnvoll anderen Menschen zur Verfügung stellen.
Es macht Spaß und Freude, mit Jugendlichen zusammen zu arbeiten und sie auf ihrem beruflichen Weg zu unterstützen.
-> Hier können Sie sich anmelden!
Aufgaben eines Ausbildungspaten
- Unterstützung und Begleitung eines oder zweier Haupt- oder Realschüler bei der beruflichen Orientierung
- Stärkung der Jugendlichen beim Erwerb beruflicher Kompetenzen sowie bei der beruflichen Orientierung
- Begleitung bei der Suche nach einem Praktikums-und Ausbildungsplatz
- Unterstützung bei der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
- Regelmäßige Treffen (ca. 1 x monatlich) mit dem/der Patenschüler/in in überwiegend öffentlichen Räumen wie Schulen, Freizeitstätten etc.
- Kontakt mit den Eltern
- Verpflichtung zur Teilnahme an allen Veranstaltungen des Projektes, wie Aufnahmegespräch, Grundlagenseminar, Qualifizierungsmaßnahmen, Schulungen und Patenstammtisch
- Ausbildungspaten, Schüler und Eltern unterschreiben eine gemeinsame Vereinbarung über ihre Zusammenarbeit
Voraussetzungen für einen Ausbildungspaten
- Verlässliche Begleitung bei der beruflichen Orientierung des/der Patenschülers/in
- Gutes Reflexionsvermögen und hohe Frustrationstoleranz
- Gesprächsbereitschaft, Einfühlungsvermögen, Geduld und Belastbarkeit im Umgang mit Jugendlichen
- Wahrnehmung der Lebenswelt und Situation des betroffenen Patenschülers
- Nachweis eigener beruflicher Erfahrungen, gerne auch Ausbildungs- und/oder Führungserfahrungen
- Sich über 2 - 3 Jahre verpflichten zu können
- Aktuelles Polizeiliches Führungszeugnis
Ausbildungspaten werden unterstützt
- Vorbereitung auf die Patenschaft in einem Einführungsseminar und Unterstützung in begleitenden Schulungen
- Möglichkeit, in den Schulungen und Stammtischen mit anderen Patinnen und Paten in Begleitung von kompetenten Coaches anfallende Fragen zu bearbeiten
- Kontakt zu engagierten Menschen aus unterschiedlichen beruflichen Zusammenhängen
- Möglichkeit, von der Historisch-Ökologischen Bildungsstätte oder den Schulen passende Räumlichkeiten für Ihre Gespräche mit den Paten-schülern/innen zu erhalten
- Haftpflicht- und Unfallversicherung während ihrer freiwilligen Tätigkeit über die Stadt Papenburg
- Auf Wunsch Ausstellung eines Zertifikats für die Dauer ihres Engagements
- Unterstützung von allen Projektpartnern und der Historisch-Ökologischen Bildungsstätte während der gesamten Ausbildungspatenschaft
Die Leitung des Projekts
- Das Wirtschaftsforum Papenburg
Das Wirtschaftsforum Papenburg wurde im Juni 2008 gegründet und ist mit z. Zt. 130 Mitgliedsbetrieben (Stand Januar 2012) die einzige branchenübergreifende und stadtteilunabhängige Interessenvertretung der Papenburger Wirtschaft.
- Die Historisch-Ökologische Bildungsstätte
Die Historisch-Ökologische Bildungsstätte Emsland in Papenburg e.V. ist eine anerkannte Heimvolkshochschule des Landes Niedersachsen.
- Die Schirmherrschaft über das Ausbildungspatenprojekt hat Papenburgs Bürgermeister Jan-Peter Bechtluft übernommen.
Die Finanzierung des Projekts
- Das Projekt wird finanziert durch die Sparkasse Emsland, die „Stiftung Ostfriesische Volksbank“ sowie aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds.
Ansprechpartner
- Michaelschule
Ludger Mählmann · Telefon (04961) 7 30 25
- Heinrich von Kleist-Oberschule
Christian Dayen · Telefon (04961) 66 44 53 30
- Heinrich-Middendorf-Schule
Martin Bertke · Telefon (04962) 14 32
- Pestalozzischule
Engelbert Determann · Telefon (04961) 83 57-0
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:: Leitbild für Papenburg
Die Stadt Papenburg führt unter aktiver Beteiligung der Bevölkerung einen Leitbildprozess als Grundlage für eine nachhaltige Entwicklung und eine zukunftsorientierte Positionierung der Stadt durch. (...mehr)
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